法制執務研修第１回の様子

第一法規㈱九州支社法制アドバイザー 広瀬 陽一郎 氏

研修の様子

グループワーク

平成24年7月24日から25日にかけて、法制執務研修第1回を開講しました。
以下は参加者のコメントです。
・これまで要綱や訓令の一部改正を業務で数回経験したが、基礎的な知識が全くなかったため、今回の研修で基礎的な部分が学べて良かったです。
・全ての業務は、法に基づき慎重に行わなければならない事を学びました。また、コンプライアンスも深く関わって重要だと感じました。
・今回学んだ法制執務のルールを、自分でやるとなると難しいですが、これから業務の中で経験を積んでいきたいと思います。
・条例、規則等を立案するために必要な原則や技術等を学ぶことができました。誤った運用を行わないためにも、しっかり熟知しなければならないと感じました。
・法令用字、用語の使い方など改正文を書く場合の留意事項など勉強になった。今回の資料がそのまま参考書として使用できそうである。
・グループワークでの演習が実践的で実用できそうだと思った。

楽しく学べる政策評価研修第１回の様子

熊本県立大学総合管理学部 教授 明石照久 氏

研修の様子

グループワーク

発表の様子

平成24年7月19日から20日にかけて、楽しく学べる政策評価研修第1回を開講しました。
以下は参加者のコメントです。
・評価することを目的とせず、自分たちの業務や市政をより良くするためのツールであるとの認識を改めて確認できた。
・住民に対する説明責任の面からも、これから業務を行う上での基本となる考えを学べた。
・講義の内容の他に、他の自治体の情報や課題・悩みを聞くことができて良かった。
・評価を取りまとめる側の立場から、今後の仕事に活かしていきたいと思います。
・全体を通して講義だけでなく、ゲームやグループワークがあり楽しく研修を受ける事ができました。

新任課長研修第１回及び第２回の様子

㈲日本経営行動研究所 伊藤大博 氏

研修の様子

グループワーク

平成24年7月10日から11日，12日から13日にかけて、新任課長研修第1回及び第2回を開講しました。
以下は参加者のコメントです。
・目的をはっきりさせ、目標・現状を把握しＧＡＰを埋める事が管理者の仕事ということが理解できた。
・管理職としての考え方、行動、仕事のやり直しや失敗ロスタイムの重要さ、出来る思考で取り組めば成功に繋がることが分かり今後のためになると思った。
・実践的な演習を行うことで、これからの職場課題解決に向けた検討の方法が理解できた。
・住民サービスという根本テーマについて考えさせられました。また、指示について分かり易くすることを心がけていきたいです。
・見方を違った方向から問い直す再確認の場となりました。
・「何のために研修するのか？」「リーダーとしてやるべきこと」など、本質的な話についてよく理解できました。