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研修レポート

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一般職員1部研修【第4回】の様子

1部4-1
【講師の紹介】
 株式会社パトス 宇多 武史 氏

1部4-2
研修の様子


1部4-3


1部4-4


1部4-5


1部4-6



平成30年6月7日~8日にかけて、一般職員1部研修(第4回)を開催しました。
以下は参加者のコメントです。

・自分の思考の癖のようなものが分かったと思う。役職に関係なくリーダーシップをとれるよう研修内容を生かしていきたい。
・物事に対する「捉え方」次第で、ストレスを抑えたり、前向きなエネルギーに変えることができるということが非常に勉強になりました。
・主体性の大切さを特に学んだ。この研修に参加してコミュニケーションの取り方や働き方など、すぐに生かすことができるものをたくさん学んだため、早速行動に移していきたい。

一般職員1部研修【第3回】の様子

1部3-1
【講師の紹介】
 株式会社パトス 宇多 武史 氏

1部3-2
研修の様子


1部3-3


1部3-4


1部3-5


1部3-6



平成30年6月5日~6日にかけて、一般職員1部研修(第3回)を開催しました。
以下は参加者のコメントです。

・リーダーとしての在り方、コミュニケーションの重要性を再確認できた。
・共感することの大切さ、主体性を持って業務にあたることの重要性を知った。
・5年目という節目に自分への仕事への向き合い方を見直すきっかけになった。これまでリーダーシップ等、あまり意識したことがなかったが、もうそういう立場になったのだということを実感した。後輩もできたので、これからは職場での自分の立場を見直し改善していきたい。

一般職員1部研修【第2回】の様子

1部2-1
【講師の紹介】
 株式会社パトス 宇多 武史 氏

1部2-2
研修の様子


1部2-3


1部2-4


1部2-5


1部2-6



平成30年5月31日~6月1日にかけて、一般職員1部研修(第2回)を開催しました。
以下は参加者のコメントです。

・役職・立場関係なくリーダーシップを発揮すること、変革意識をもって仕事に取り組むことを学ぶことができました。
・主体性について理解することができました。またコミュニケーションをとる上での大切なことも学べました。
・ものの捉え方を変えればストレスなく業務遂行できるとのことなので、ぜひ実践しようと思います。また他市町村の方の現状や意見も聞くことができて良かったです。

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