人事評価実務研修【第１回】の様子

【講師の紹介】
　㈱インソース　月橋　一浩　氏

（研修の様子）

平成29年8月3日～4日の二日間、第１回の人事評価実務研修を開講しました。
以下は参加者のコメントです。

・評価のポイントが良く分かりました。面談スキル･コーチングスキルを磨き、期中に面談に向けてモチベーションが上がる言葉をかけてあげたいと思いました。
・職員の能力を引き出し、業務目標が達成できるような環境づくりの大切さを改めて感じました。
・人事評価を通して部下職員とのコミュニケーションを深め、マネジメントの重要性を感じました。

新任課長研修【第６回】の様子

（研修の様子）

平成29年7月27日から28日の2日間、第6回の新任課長研修を開講しました。
以下は参加者のコメントです。

・しっかり考えた上で行動することの大切さや謙虚であることの重要性、大変勉強させていただきました。
・改めて心構えや部下への目配りや管理職として認識すべきことの振り返りができました。また社会情勢についての情報収集･アンテナの高さも必要と痛感しました。
・基本的な挨拶から始まり、相手に敬意を持って接することなど、課長としての心得を理解することができ感謝しております。

公共マーケティングの視点から学ぶ！地域ブランディング研修の様子

【講師の紹介】
一般社団法人日本経営協会　仲谷　康　氏

（研修の様子）

平成29年7月25日～26日の二日間、公共マーケティングの視点から学ぶ！地域ブランディング研修を開講しました。
以下は参加者のコメントです。

・ブランディングの背景に、これだけの戦略があることに驚いた。今度は１つ１つの要素を深く学んでみたいと思いました。
・漠然と感じていた行政と住民ニーズのズレを具体的に理解することが出来ました。両者を様々な手法で戦略的につなぐことが実務でもできればと思い舞う。
・ブランディングに必要な考え、顧客のプロファイル等、今後必ず役に立つことを多く学べました。ケーススタディで行ったことを自分たちで何回もできるようになりたいです。